Dobrý den,
naše škola má ve Fondu našetřeno hodně peněz - v předchozích letech se čerpalo výrazně méně, než by se mohlo. Řešíme zvýšení poskytovaných příspěvků: lze odstupňovat "příděl" z FKSP na dovolenou, brýle, penzijko atd. podle počtu odpracovaných let zaměstnance v organizaci? Nebere se to teď jako diskriminace? Přece jen by bylo spravedlivější, kdyby nevyužité peníze dostali spíš ti, kteří jsou tu např. 5+ let (kdy se na fondu šetřilo), než loni nastoupivší.
Dále mám nejasno v otázce setkání zaměstnanců vč. bývalých (buď vánoční besídka nebo ke Dni učitelů): může to být pouhé posezení v hospodě při dobré večeři, nebo by tam mělo být zároveň něco z kultury/tělovýchovy? Myslím nějaký ofiko doklad třeba o pronájmu sportoviště či hudebním vystoupení. Je limitován příspěvek na jídlo účastníkovi setkání a pokud ano, kde je to dáno?
díky za vaše zkušenosti....