Dovolená ve školství

[lestinova]

Chtěla bych se zeptat na kolik dní mají nárok učitelé při krátkých úvazků.
Např. u nás jeden učitel učí pouze v pátek 5 přímých vyučovacích hodin.
Na kolik dní dovolené má nárok.

Bud na 40 dní, ale samozřejmě peněžitě podle úvazku a nebo se mu rovnou v lednu
dny zkrátí.

děkuji mockrát

Jitka

[refi]

od roku 2009 (kvůli náhrad za dpn) sepisujeme se všemi, kdo mají kratší úvazek i dodatek smlouvy, kde se uvádí, které dny a kolik hodin v tom dni pracují (myslím skutečné hodiny, ne učitelské ). podle toho se jim i krátí dost razantně nárok na dovolenou, stejně tak to má vliv i na případnou náhradu za dpn v době nemoci. tzn. že ve vašem případě bychom měli ve smlouvě napsáno, že pracuje pouze v pátek. při plném učitelském úvazku např. 21 hod týdně by jeho 5 vyučovacích hodin činilo 9 běžných hodin (5/21 x 40). tím pádem by se mu měsíční nárok z roční výměry na dovolenou vytvořil až po odpracování 22 takovýchto pátků.

[lestinova]

Takže po odpracovaných 22 pátků má nárok na 1/12 a pak zase po odpracovaných 22 pátků na 2/12 ???

Jitka

[refi]

ano, přesně tak. bude mít nárok na 1/12, pak na druhou. v praxi to znamená, že si pak tuto dovolenou bude vybírat právě zase jen v pátky, kdy má pracovat. většinou ale právě toto není možné (leda zimní a jarní prázdniny), takže v konečném výsledku se takovýmto zkráceným úvazkům dovolená proplatí při skončení pracovního poměru, což bývá většinou 30.6. nebo i o týden dříve, záleží na jaké období máte smlouvy sepsané.

[dol]

Dobrý den,
prosím o radu - zaměstnankyně pracuje na zkrácený úvazek 14%, od ředitelky má přípis, že po,st.čt má přímou vyučující povinnost = 3 hod. týdně a v út a pá přípravu = cca 2 hod. týdně. Má nárok na 40 dní dovolené, ale s průměrem vypočteným z 21 hod.? nebo na kratší dovolenou s průměrem vypočteným ze skutečně odpracovaných přímých hodin? Finančně to vyjde úplně stejně.