Nárok na dovolenou po RD ve Vemě

dočasná pracovní neschopnost, dovolená, svátky, neplacená volna, odměny

Nárok na dovolenou po RD ve Vemě

Příspěvekod pmaja » pát 12. říj 2018 15:01:23

Dobrý den, prosím, zkušenější o radu. Paní nastoupila zpět do práce po RD dne 1.9. Žádnou starou dovolenou již nemá. Myslím si dobře, že za předpokladu, že nebude marodit, tak jí vznikne celoroční nárok? Tj. u nás 25 dní.

Vema mi ale dovolenou krátí o 8,5 dne. Kdo si to myslí dobře? Já nebo Vema?
V F13 vynětí z evidenčního počtu je paní od 16.5.2016 do 31.8.2018 vyňatá s kódem 21. Nebo, jestli jí tu dovolenou Vema přestane krátit až odpracuje 60 směn?

Máte s tím někdo zkušenost?

Ona paní byla na MD a RD v činnosti 0 a v další činnosti měla DPČ, tak jestli jsem něco nezadala špatně a nemá to vliv na krácení/nekrácení dovolené.

Budu vděčná za radu.
pmaja
 
Příspěvky: 24
Registrován: úte 16. led 2018 13:16:49
Bydliště: Pardubický kraj

Re: Nárok na dovolenou po RD ve Vemě

Příspěvekod witty » pon 15. říj 2018 7:10:17

Podívejte se do Zákoníku práce, § 223 odst. 1. - Krácení dovolené a spočítejte si, kolik pracovních dní paní zameškala od ledna do konce srpna. Vema se v dovolené nemýlí.
witty
 
Příspěvky: 1039
Registrován: pon 02. bře 2009 10:21:43
Bydliště: JČ kraj


Zpět na Náhrady, odměny

Kdo je online

Uživatelé procházející toto fórum: Žádní registrovaní uživatelé a 1 návštěvník