Průměr na dovolenou a proplácení přespočetných hodin
![Příspěvek Příspěvek](./styles/prosilver/imageset/icon_post_target.gif)
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jestli tady někdo ze školy zpracovává mzdy v PERM od firmy KVASAR. Jde mi o to, jakým pod jakým kódem zadáváte odměny. S programem začínám a předchůdkyně vždy používala 1511 Odměny, 1540 Mimořádné odměny. Při tomto zadání se odměna rozpočítá do 3 měsíců. Pokud tedy ředitel vyplatí zaměstnancům v červnu a v listopadu vyšší odměny, navýší to následně značně průměr, tzn. v červenci na dovolené, dále na náhrady za překážky v práci,
za přespočetné hodiny atd. Stejná situace je i u odměny ředitelů, kterou dostávají také v červnu a v listopadu, tzn. v době čerpání dovolené v červenci a v srpnu je vysoký průměr. V programu jsem zjistila ještě možnost zadání 1552 Pololetní odměny (odměna se rozpočítá do 2 čtvrtletí) a Roční (rozpočítaná do 4 čtvrtletí). Můžete mi poradit, jak zadáváte vy? Nechci nikoho poškodit, ale ani zadávat chybně. Nevím, co kontroly na toto téma. Budu ráda za každou odpověď![bye :bye:](./images/smilies/bye.gif)
za přespočetné hodiny atd. Stejná situace je i u odměny ředitelů, kterou dostávají také v červnu a v listopadu, tzn. v době čerpání dovolené v červenci a v srpnu je vysoký průměr. V programu jsem zjistila ještě možnost zadání 1552 Pololetní odměny (odměna se rozpočítá do 2 čtvrtletí) a Roční (rozpočítaná do 4 čtvrtletí). Můžete mi poradit, jak zadáváte vy? Nechci nikoho poškodit, ale ani zadávat chybně. Nevím, co kontroly na toto téma. Budu ráda za každou odpověď
![bye :bye:](./images/smilies/bye.gif)