KRÁCENÍ STRAVNÉHO PŘI FINANČNÍ SPOLUÚČASTI ZAMĚSTNANCE
Napsal: úte 18. zář 2012 14:45:17
zdravím vás,
dokáže někdo poradit, jak je to s krácením stravného při zahraniční služební cestě, na kterou byl zaměstnanec vyslán s tím, že cena "zájezdu" je 30 tis. Kč, z čehož zaměstnavatel hradí 1/2 a zaměstanec 1/2? V rámci ceny zájezdu byla polopenze.
Usnesli jsme se, že se v tomto případě nedá nijak určit, zda je stravné poskytnuto BEZPLATNĚ, nebo se zaměstnanec na jeho úhradě jaksi podílí. To by popíralo § 170 odst. 5 zákoníku práce, takže se stravné krátit nebude.
Nemáte někdo zkušenost? Díky moc za případné rady.
pitrs
dokáže někdo poradit, jak je to s krácením stravného při zahraniční služební cestě, na kterou byl zaměstnanec vyslán s tím, že cena "zájezdu" je 30 tis. Kč, z čehož zaměstnavatel hradí 1/2 a zaměstanec 1/2? V rámci ceny zájezdu byla polopenze.
Usnesli jsme se, že se v tomto případě nedá nijak určit, zda je stravné poskytnuto BEZPLATNĚ, nebo se zaměstnanec na jeho úhradě jaksi podílí. To by popíralo § 170 odst. 5 zákoníku práce, takže se stravné krátit nebude.
Nemáte někdo zkušenost? Díky moc za případné rady.
pitrs